경기주택도시공사가 공공재개발·재건축을 위한 정비사업부를 신설하고 시범사업을 추진한다.
GH(사장 이헌욱)는 도 주거문제 해결과 3기 신도시의 본격 추진, 일자리 기반조성 등 정책목표를 달성하기 위해 이런 내용의 조직개편을 단행했다고 지난 28일 밝혔다. 이로써 조직규모는 당초 6본부, 25처, 66부에서 7처, 12부가 늘어난 6본부, 32처, 78부로 확대 개편됐다.
일단 지난 해 발표한 경기도 기본주택 모델을 제도화하고 시범사업 추진 및 사업지 발굴을 위해 임시조직(TFT) 형태로 운영되던 기본주택추진단을 정규조직화 했다. 또 3기 신도시가 본격화됨에 따라 신도시사업처(TFT) 한 개 부서에서 담당하던 것을 지구별로 과천안산사업단, 하남사업단, 용인사업단으로 확대했다.
특히 원도심 공공재개발·재건축을 위한 정비사업부를 신설하고 시범사업을 추진할 예정이다. 아울러 설계부를 신설해 설계역량과 전문성을 강화할 계획이다. 안전품질단도 처급으로 격상했다.
이헌욱 사장은 “이번 조직개편을 통해 경기도 정책수행의 중심 기관으로 경기도의 주거문제를 근본적으로 해결하고 일자리 기반조성을 통해 일자리 문제도 해결하겠다”고 밝혔다.
한편 GH는 공공주택 5.1만호 공급과 더불어 3기 신도시 내 1.9만호에 달하는 주택공급을 위해 미래주택사업처를 신설하고 올 하반기로 예정된 사전청약 준비와 주택특화계획을 수립하는 등 주거안정을 위해 역량을 집중할 예정이다.
GH 승진·전보 인사(2021.2.1.)
<부서장 전보>
▲신사업기획처장 김성수 ▲기본주택추진단장 조원국 ▲ 건설기술처장 김종철 ▲안전품질단장 홍철화 ▲부동산금융사업관리단장 김동석 ▲미래주택사업처장 오준호 ▲도시재생처장 송동현 ▲과천안산사업단장 조성일 ▲하남사업단장 서동학 ▲용인사업단장 김관흠 ▲보상처장 김상국 ▲지역사업처장 박재언
<승진>
◇ 1급 승진
▲ 주택사업처장 구재용 ▲대외협력처장 이병성
◇ 2급 승진
▲재무관리처 고영희 ▲안전기술처 김관흠 ▲ 기획조정실 김성수 ▲다산신도시사업단 김태욱 ▲광교사업단 오준호 ▲ 대외협력처 이민호 ▲ 미래전략처 이순례 ▲총무인사처 이원구 ▲기본주택추진단(TFT) 조원국 ▲균형발전처 현선구 ▲다산신도시사업단 홍우경
박노창 기자 park@arunews.com